Auditeur en organisation
Descriptif du poste.
Ainsi que l’indique son nom, l’Auditeur en organisation s’attache à tout ce qui concerne l’organisation du travail.
Jouant le rôle de consultant auprès de ses clients, ce cernier tente de résoudre les problèmes inhérents à l’organisation et au fonctionnement d’une entreprise.
Pour ce faire, il élabore des schémas et des plans organisationnels adaptés à la nature de l’entreprise, tout en tenant compte des besoins et contraintes de celle-ci.
SALAIRE
Un auditeur en organisation gagne en moyenne 60 000 euros bruts par an. Ce salaire moyen correspond à 5 000 euros bruts par mois, soit 3 900 euros nets. Le taux horaire brut correspondant est de 33 euros. Il pourra varier en fonction de la région où se situe le poste.
L’auditeur en organisation débutant peut prétendre à une fourchette salariale comprise entre 30 000 et 35 000 euros bruts par an. Cela lui permettra de percevoir un salaire net minimum aux alentours de 2 000 € par mois. Pour un auditeur en organisation senior, le salaire pourra dépasser les 85 000 euros bruts par an.
Son salaire brut mensuel sera alors de 7083 €, pour un revenu net de 5 525 €. En France, on observe un salaire médian entre 4 000 et 5 000 euros bruts par mois. L’auditeur en organisation pourra négocier des primes fixes et variables, qui viendront s’ajouter à ce salaire. Il sera aussi possible de faire valoir une expérience spécifique dans un domaine
DIPLOME/ FORMATION
Pour espérer devenir auditeur en organisation, il est nécessaire de posséder un niveau master, c’est-à-dire bac +4 ou bac +5.
Ainsi, les formations dispensées par les écoles d’ingénieurs, d’études politiques, ou encore de commerce s’avèrent particulièrement appréciées des employeurs, d’autant plus si elles sont complétées par des études de troisième cycle dans le domaine des sciences sociales.
Notons enfin que nombre d’auditeurs en organisation se spécialisent, au cours de leurs études, dans l’un des secteurs suivants : droit social, ressources humaines, psychologie du travail.